L'épargne-retraite pour vos employés
Un REER ou un CELI collectif : une solution gagnant-gagnant pour vous et pour vos employés. En tant qu'employeur, il permet de remplir votre obligation d'offrir à vos employés une façon d'épargner en vue de la retraite au moyen de retenues salariales ou de prélèvements périodiques.
En faisant affaire avec nous, vous avez accès à une personne ressource dédiée aux entreprises et aux régimes d'épargnes collectifs.
Vous et vos employés avez accès à une équipe de conseillers et représentants en épargne collective dûment enregistrés auprès de l’Autorité des marchés financiers, basée à Montréal et disponible du lundi au jeudi de 8 h à 20 h. Vendredi de 8 h à 17 h.
La mise en place d'un groupe
Votre entreprise peut offrir à ses employés un REER ou un CELI collectif si une majorité de l'actionnariat, ou de la direction, ou des employés est assumée par des professionnels en génie. Tous les employés de la firme seront alors automatiquement admissibles à devenir client, qu'ils soient ou non diplômés en génie.
1. Remplir le formulaire
Faites la demande d'information en complétant le formulaire
2. Un service personnalisé
Un membre de notre équipe Conseil dédié au service des entreprises vous rappellera pour discuter des détails
3. Mise en place rapide
Nous mettrons le régime d'épargne collectif en place dans un délai de 24 - 48 h
Caractéristiques d'un REER collectif
Le régime enregistré d'épargne-retraite (REER) collectif permet à chaque employé de posséder son propre compte et de choisir ses placements. Les cotisations sont toutefois gérées sur une base collective. Si jamais l'employé quitte l'entreprise, il conserve les sommes investies et celles cotisée par l'employeur, le cas échéant.
- Aucuns frais administratifs pour l'employeur.
- L'employeur est libre de cotiser ou non au REER de ses employés. Si vous le faites, vous décidez du montant et des modalités de cotisation.
- Les employés bénéficient des déductions d'impôt directement sur leur paie.
- Les sommes placées dans le REER collectif sont admissibles au régime d'accession à la propriété (RAP) et au régime d'encouragement à l'éducation permanente (REEP).
- Les employés peuvent choisir des placements selon leur stratégie d'épargne et leurs objectifs financiers.
- Le montant des cotisations peut être revu à la demande de l'employé. Il est possible de cotiser des sommes additionnelles qui s'ajoutent aux cotisations habituelles.
Guide de l'employé
Une fois la mise en place de votre régime complétée, vos employés peuvent bénéficier des avantages de l'offre FÉRIQUE.
Guidés par notre engagement
En tant qu'OBNL, Services d'investissement FÉRIQUE travaille dans votre seul et unique intérêt. Un modèle d'affaire rare et avantageux, au service des diplômés en génie, leurs familles et leurs entreprises.
Comme toute société financière, nous devons générer des rendements pour nos clients, mais comme nous n’avons pas à générer de profits pour des actionnaires, les bénéfices réalisés sont réinvestis au profit de la clientèle.
Pour analyser vos besoins ou vos objectifs financiers, et s’assurer que vos stratégies de placement y répondent, vous pouvez compter sur les conseils judicieux et objectifs de l'équipe Conseil de Services d'investissement FÉRIQUE.
Les Fonds FÉRIQUE, dont nous sommes le placeur principal, visent des rendements supérieurs aux médianes de l’industrie et préconisent une approche d’investissement responsable qui privilégie le long terme. Des mandats sont confiés à des gestionnaires de portefeuilles renommés et les ratios de frais de gestion sont parmi les plus bas au Canada1.
Investir dans les fonds communs de placement
Les Fonds et les Portefeuilles FÉRIQUE vous offrent plusieurs possibilités de placement pour vous aider à atteindre vos objectifs et concrétiser vos projets. Quel que soit votre profil d’investisseur, vous trouverez un produit qui vous convient.
Portefeuilles FÉRIQUE
Des solutions de placement clé en main composées de plusieurs fonds, pour offrir des placements adaptés à différents profils d’investisseurs.
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Une gamme de fonds vous permettant d’investir dans différents secteurs économiques, géographiques ou diverses classes d'actifs.
Investissement responsable
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